2019年7月，随着一年中酷暑季节的到来，公司工会与交付管理中心联合向暑期战斗在项目一线的广大员工开展慰问活动，由公司工会主席、高级副总裁许海英和交付管理中心总经理王伟带队，先后对湖南、湖北两省多个项目、北京平谷项目现场员工展开慰问活动，带去了公司对广大员工的关心和问候。

7月初，慰问活动第一站来到位于湖南的郴州项目现场，许海英和刘福州与郴州项目甲方领导和项目员工一道进行座谈，了解业主方对项目进展的意见和建议，听取项目现场人员的心声，强调要定期做好现场设备的维护保养，出现问题及时解决，要确保安全施工，要做好现场管理，细化日常工作、做好安全施工，确保无任何事故发生。

慰问组第二站来到湖北武汉项目现场，武汉集中了“平安光谷”城市视频监控项目等公司多个在建和售后项目，许海英与王伟总与全体项目组人员坐在一道，逐一询问员工们的生活和工作情况，了解个人工作及家庭等各方面的困难，对一线同事顽强拼搏的精神给予了肯定，并由项目现场负责人介绍了主要项目的工作开展情况。

7月的最后一个周日，本部工会与管理服务党支部联合来到位于北京平谷的项目现场，展开暑期慰问第三站活动。公司职能部门与本部工会代表一道与项目部全部人员进行了座谈，由项目负责人介绍项目进展情况、项目难点、急需解决的问题，并对公司重大项目管理和跨部门协调提出一些建议，与会的职能部门代表对项目管理工作有了身临其境的感受，也被项目组克服自然条件和自身困难，坚持战斗在项目一线的做法深深感动，分别从自身工作出发提出有建设性的改进意见，纷纷表示，要以高度责任感全力做好后勤保障服务工作，为一线员工分忧解难。

通过“暑期送清凉”已开展的三站活动，带去了公司的问候还为项目组购置了防暑茶和解暑物品，同时加强了不同业务部门人员之间的工作联系和业务视角换位。慰问组的党员和群众受到很深的触动，更加理解前线员工工作和生活的不易，加强了对项目各阶段进程的认识，也使项目员工感受到公司对项目管理的重视和对员工的人文关怀，更加懂得自身的责任和担当。最后全体人员坚定了理想信念，珍惜岗位，勤于学习，努力工作，团结互助，为推动易华录的高质量健康发展贡献更大的力量。